Het wordt nog een hele opgave om de ambtenaren van de vijf oorspronkelijke gemeenten tot een goed geheel samen te voegen. Overleg met de ondernemingsraad is hierbij uiterst belangrijk. Voor mogelijk boventallig personeel wordt een ruimhartige regeling getroffen. GroenLinks vindt dat de gemeente zich hierin als een goede en sociale werkgever op moet stellen. Door voortdurend open en eerlijk met de ambtenaren te communiceren wordt teleurstelling voorkomen.
Uiteindelijk moet de keuze voor investeringen en financiële ondersteuning of bezuiniging door de nieuwe gemeenteraad gemaakt worden. Van GroenLinks mag u verwachten dat bij het maken van deze keuzen een groene, sociale en open Hoeksche Waard het uitgangspunt is.
Onze actiepunten zijn:
• De gemeente zorgt voor een gezonde en stevige financiële basis;
• Indien het financieel mogelijk is, worden de gemeentelijke belastingen op het niveau van Binnenmaas en Oud-Beijerland gehouden. Daar zijn de lasten nu het laagst;
• Een tweepersoonshuishouden wordt bij de gemeentelijke belastingen en heffingen niet meer aangeslagen als een drie of meerpersoonshuishouden;
• De regeling voor eventueel boventallig personeel, als gevolg van de herindeling, dient ruimhartig te zijn; overleg met de ondernemingsraad en vakbonden is daarbij zeer belangrijk.